伊莉討論區

標題: 現在的工作態度?? [打印本頁]

作者: 伊立思 時間: 2018-6-24 03:34 PM 標題: 現在的工作態度??

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: wlhfor 時間: 2018-6-24 03:53 PM

好奇是什麼樣的工作內容??剛畢業時我也曾經到一間貿易公司,公司很小,人很少,什麼都要做,中午時一起進來的三個人就在討論,然後隔天大家都沒再去了

作者: zip123456 時間: 2018-6-24 04:35 PM

八年級生我覺得這樣蠻正常的如果不想踩到雷就接收工作經驗至少兩年的新人
工作經驗少或沒有工作經驗的都會每家都做然後比較
恩....好像每個年代都會這樣子只是八年級生有父母所以沒有經濟壓力
可能是貴公司的工作內容對他們來說比較吃虧吧....

作者: 呆呆呆的我 時間: 2018-6-24 05:36 PM

年輕人不意外
但公司還是要了解為什麼

作者: singoqde 時間: 2018-6-24 05:42 PM

1.可能一開始對這工作不熱忱
一來之後更澆了冷水

2.不太敢當面講吧

3.這好像不限定吧我也遇過6年級生第一天上班,結果做到中午然後消失了
打電話給他才說不想做了......那不打呢?是不是連說都不會說

作者: geochen 時間: 2018-6-24 06:22 PM

這種貨色現在台灣街上多的~這是什麼概念? 恩，我認為應該就是整天只會作白日夢，無法和現實世界接軌，所以當發現與事實不符時，都直接腦袋電腦重開機(放空)，逃避心態，不想負責任

作者: peggy450 時間: 2018-6-24 06:26 PM

上午做了以後覺得工作內容或環境不適應不喜歡
但又不知道如何處理
中午藉機跟家人、朋友討論再做出決定
自己不知道該不該繼續做所以沒有表示意見

作者: llaannddyy 時間: 2018-6-24 07:19 PM

工作環境不適應.沒有得到正確引導.再來就是還步道彈盡糧缺的時候.所以還在挑

作者: -0_0- 時間: 2018-6-24 07:27 PM

我是不知道工作內容是怎樣
不過我可以提供我工作環境遇到的事情給你參考
最近幾個月辦公室裡一個以日薪計的位置
幾乎是一個月不到兩個月就換一個人
原因其實就是沒有辦法待下去
因為他們要配合的人性子很急
東西雜又細還要學會專業軟體來製圖
變的說很多人應徵時就不願意做了
來的人要是學得不夠快也容易放棄
私底下聊過的情況是
不是不願意學
而是太急太趕感覺沒辦法好好學習
現在學的東西也沒辦法把事情做好連應付事情都有困難
漸漸的就喪失信心寧願去找純體力活的
體力上的勞動比雙重壓力來的好

所以說一兩個小時會不會讓人萌生退意我想是會的
尤其是當東西又多又雜
嘴巴一面講著慢慢學
又一面要求趕快做出來
東西一次丟太多的結果
那就只會讓人不願意做下去
畢竟都知道這樣下去要熬好一陣子才可能會熟練
要過著幾乎天天被罵的日子我想沒有人會願意的

作者: yue311 時間: 2018-6-24 07:41 PM

現在的8年級生有的態度真的需要加強
但有的工作能力也是很好的

作者: chiad12345 時間: 2018-6-24 07:57 PM

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: zhen96vh 時間: 2018-6-24 08:13 PM

感覺那兩位新人是不是對這份工作本來就沒興趣
只是想先找份工作領個薪水但是跟自己想的工作環境差太多
大部分有這種想法的人通常第一天就走了也不想白做太多

作者: goodbyemy 時間: 2018-6-24 08:14 PM

覺得不適任，不敢當下講吧
也是遇到教了二個小時後說家裡有急事回家
再打來就說不做了

作者: zxc091987 時間: 2018-6-24 09:16 PM

現在七.八年級生是指甚麼阿我一直都搞不清楚

作者: rsifsv 時間: 2018-6-24 09:37 PM

第一個問題：半天的時間就可以看出很多東西了，從公司內部規劃，就知道公司管理和生產流程的控管水準。
從內部人員的說話方式和口氣，就能知道這家公司的風氣如何。
從老鳥的工作態度，就可以知道老闆有無度量

第二個問題：其實很多公司也是同樣的情況呀！面試時，不要也不說，就只說我們要審核看看請你回去等消息，錄取的話我們會通知你。
聰明的就知道這就代表拒絕，但蠻多新鮮人就會儍等。那求職者也是會用同樣的套路，我先出去一下，意思就是不來了。

第三個問題：少數人不能當作所有人，每個人都說年輕人吃不了苦，我一天工作十五小時，一個月只休三、四天，這樣還吃不了苦？其他人又如何能代表我？
好的員工總是會有，就看你有沒有本事留住人家而已

作者: 伊立思 時間: 2018-6-24 09:52 PM

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: ptkttpkt 時間: 2018-6-24 09:59 PM

現在有不少八年級生有這種傾向的行為...

不能說這種現象只有在八年級身上，未來的九年級甚至更後面的新生代也會遭遇到...

抱著只是想嘗嘗看看，途中有太多麻煩或複雜的工作項目或環境

就一句話不說找個理由想轉頭就走人了，可能會覺得省事

連告知都不想和對方說清楚...

這樣的行為的確是很值得讓人探討的問題

自己覺得可能沒所謂

但站在對方公司人事以及帶新人的人員立場想，會覺得很納悶也很無奈

作者: power2618 時間: 2018-6-24 10:00 PM

試用期就會造成現在這樣的情形....其實這也是一種常態...不做最大

作者: 伊立思 時間: 2018-6-24 10:00 PM

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: silenthaha 時間: 2018-6-24 10:06 PM

態度真的決定一個人的樣子工作態度真的要有人家才比較相信你提拔你沒有工作態度真的不想理你

作者: 伊立思 時間: 2018-6-24 10:07 PM

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: shurdan3208 時間: 2018-6-24 10:12 PM

你們公司的飯好可怕看到就不想做了 (誤

作者: doohan 時間: 2018-6-24 10:13 PM

這太扯了吧..........
可能都用LINE對話，都不知道怎麼跟人面對面說話了。

作者: wa777272 時間: 2018-6-24 10:23 PM

絕大多數是沒興趣加上薪水低

作者: grade0710 時間: 2018-6-24 10:23 PM

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: 伊立思 時間: 2018-6-24 10:25 PM

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: gars 時間: 2018-6-24 10:30 PM

有類似的例子，但是都是聽來的
真的會這樣我只能說是她家裡呵護的太好了

作者: qsc897210 時間: 2018-6-24 10:54 PM

現在不意外阿...至少他們第一天就結束了!!!

作者: brian0224 時間: 2018-6-24 11:12 PM

那可能你們公司面試的時候要強調一些規定
像這類報到後找藉口溜走的都會通知同業其他公司堤防

作者: zxc091987 時間: 2018-6-24 11:26 PM

伊立思發表於 2018-6-24 09:50 PM
7開頭年次的稱為七年級
8開頭就稱八年級

是說1970年生的叫七年級 1980年生的是八年級生的意思嗎?

作者: plack 時間: 2018-6-25 12:12 AM

這個跟年級無關吧! 我這七年級在新人時期也有遇過。

作者: 古小宥 時間: 2018-6-25 12:18 AM

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: 情劍一出誰爭鋒 時間: 2018-6-25 12:25 AM

一代不如一代是真的可憐

作者: freeze.rain 時間: 2018-6-25 12:31 AM

只能說，公司要有本事留人。
應徵者也要好好評估。有時浪費公司的時間也不好。
但，覺得是資方的一貫招數，也變相的人應徵者學習了。
都不講明白那大家都打模糊

作者: 02323539 時間: 2018-6-25 12:36 AM

就保持著得過且過吧，不然會覺得日子煎熬

作者: 122260216 時間: 2018-6-25 12:37 AM

沒金錢壓力想不幹就不幹阿
等到有壓力就會知道父母給太多了都不會想

作者: wwwin12345 時間: 2018-6-25 01:17 AM

他們應該有留電話吧直接打去問比較清楚

作者: FYeyny 時間: 2018-6-25 01:21 AM

根本不知道你所講的工作內容，所以很難說。

作者: ab12a222 時間: 2018-6-25 01:24 AM

個性嚕...不夠成熟責任心太低無法面對吧
只能說心志太年輕太不成熟~
畢竟什麼類型的人都有~跟年齡無相關
也可能是公司本身帶領的人有問題吧

作者: jasonleft20 時間: 2018-6-25 02:12 AM

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: linlin0911 時間: 2018-6-25 03:41 AM

我是覺得
也不是八不八年級的錯
就是不想要留一個；哎呀，我就是來試試的不喜歡我就走
的印象
然後又只想試試
簡單來說
他們認為自己高人一等
不把你們公司當一回事
才會有這樣的行動
最好的方法應該就是看能不能在簽約時
條例規定
如果沒有履行
就開告阿
畢竟對方是在浪費你們的時間精力
公司要有一些硬一點的規定
不然會被別人當傻子利用

作者: upstwtsg 時間: 2018-6-25 05:48 AM

曾經很熱忱, 在同一公司服務已經25年了, 看遍人來人往與公司的內部鬥爭後, 已經不知道何謂熱忱怎麼寫了

作者: IceMM 時間: 2018-6-25 07:02 AM

人的問題!!!不過工作內容是啥!!!我真的很好奇~~~

作者: kaku23 時間: 2018-6-25 09:49 AM

也不能怪新人有時候是公司教育訓練的方式讓新人感到沒有未來及前景

作者: angledemon 時間: 2018-6-25 11:49 AM

拜託很多三四十更誇張吧做一個小時直接走出去
問他要幹嘛就說不適合不做了我也是哈哈哈

作者: love37195 時間: 2018-6-25 11:57 AM

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: a0958711088 時間: 2018-6-25 11:58 AM

我的態度就是這件事情有沒有價值不值得我去做~

作者: 水無痕船過 時間: 2018-6-25 12:04 PM

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: ab007733 時間: 2018-6-25 12:11 PM

公司8點上班，她10~11點才來，到了以後東摸西摸一下就說要出門，然後就不知道幾點會回來。
沒來上班要不要請假看她高興。
她就是我的業務助理.........
老董的女兒.............
XXXXXXX..............

作者: none.ppl.here 時間: 2018-6-25 12:23 PM

哎呀，我雖然不是這樣的人，可是我還是找不到工作。

作者: jeffrey7040 時間: 2018-6-25 12:42 PM

這樣蠻不理貌的說，可能太年輕不知到要怎處理吧

作者: kurfurst 時間: 2018-6-25 01:07 PM

八年級生大概很多這樣的
可能自以為聰明騎驢找馬然後比較

作者: 伊立思 時間: 2018-6-26 11:26 PM

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: 伊立思 時間: 2018-6-26 11:29 PM

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: jacky94609 時間: 2018-6-26 11:36 PM

現在的人誰摸得透~以前當主管的時候說什麼是什麼
現在當主管還得怕底下的人跑光光勒幹

作者: jk18845 時間: 2018-6-26 11:40 PM

十點半上班,然後中午就休息的工作?就可能了解一下工作性質而已吧

作者: noitem 時間: 2018-6-26 11:47 PM

現在新聞很多都報導出這樣的內容不是嗎?
還因此發生一些糾紛
做不到一個月只有用賴口頭跟老闆請辭
那薪水要怎麼算之類的 ......

作者: a77498063 時間: 2018-6-27 06:02 AM

突然覺得我這個民國80區間帶生的踏實老實人~對不少人有所虧欠~
我沒能力把你們口中的那些80代的人打包捆起來燒了~
抱歉當初不該在游泳比賽奪冠在民國8開頭年被母上生下來
難怪在大學期間~搭配學校徵才去實習~同時想跟高中時一樣找打工~只是不同於高中想穩定長期
只因為高中只有打短工被問是因否沉不住氣沒耐性~然後再送你一個打槍式說法~
原來不是體貼我這課餘兼實習的忙碌學生...而是畏懼身分證上的民國年~恍然大悟
手上的厚繭.與內心與身外的誠懇不能說明的一切~原來是80年這頭銜先幫我說了~
似乎我這樣課餘兼實習晚上還經營社團.假日兼打零工顯得是白癡一樣。
我僅能為那些求職人的不成熟.自私行為默哀~
(不過這一竿打翻的船似乎不小台，還懇請發一發救生衣給那些踏實過活的人)

作者: cloudmood 時間: 2018-6-27 06:55 AM

現在蠻多人都會看公司環境,
就跟挑男朋友一樣先看順不順眼
看工作內容會不會太累
這個蠻正常的,
也是一樣吃中餐後人就不見了!

作者: zxc091987 時間: 2018-6-27 11:32 AM

伊立思發表於 2018-6-26 11:26 PM
是用民國區分,非西元喔!!!!

西元1970=民國59 也就是五年級

原來是這樣子區分的喔謝謝解釋

作者: sunnyboy3868 時間: 2018-6-27 12:45 PM

年輕人還是要增強自己的抗壓性比較好

作者: w2776812 時間: 2018-6-27 12:48 PM

現在很多年輕人因該是不知如何表達

作者: 香菇蛇 時間: 2018-6-27 12:49 PM

跟幾年級生沒關係吧...應該大部分都不敢當面講
因為講了又要問為什麼 ? 那裡不好 ? 怎麼不習慣之類的吧 ?
我以前也遇過~我當面說了~之後換來被公司主管的酸言酸語

作者: mrtayung 時間: 2018-6-27 12:50 PM

從做事的態度就可以知道，這個人對於工作是否真的有心去做

作者: 小莉莉-1 時間: 2018-6-27 01:26 PM

本帖最後由小莉莉-1 於 2018-6-27 01:26 PM 編輯

我現在剛轉進一家黨國公司,

長官交我們能混就混,能撈就撈,

先拖垮這個公司再說!!

作者: sblgto887 時間: 2018-6-27 01:48 PM

現在年輕人工作的認知
已不比以往
所以很容易就離開~

作者: best1389 時間: 2018-6-27 01:57 PM

因該是進公司後覺得工作環境或工作氣氛或者是工作內容不喜歡或是跟自己想像的有出入

甚至是覺得沒有妹不想浪費時間才走吧

作者: adsl6309 時間: 2018-6-27 02:08 PM

假借出門買飯實執不想回來工作

作者: kuo1357 時間: 2018-7-3 03:49 PM

我覺得可能是工作內容跟他們想的出入太大了，所以乾脆一走了之，我個人是覺得這還蠻不負責任的。

作者: 黑羽破 時間: 2018-7-3 04:04 PM

ㄜ...我想這跟幾年級生沒太大的關係
我曾經帶過一個長期沒正規工作的40幾歲有家室的男士
跟他交談幾次，大概了解是在家裡玩錢滾錢的，有過類似工作經驗，非常自負的一位
非常敬老排女的一位...中午說有事不吃便當要出去一下
還一直重複要畢業了，一開始我還聽不懂，但比較年長的同事都知道他不做了
但離不離職因該依照公司標準程序走
而不是像百年前公司行號這樣當天作當天給錢，爽做就做吧

作者: jbwy011418 時間: 2018-7-5 04:34 PM

好奇是什麼樣的工作內容?

作者: IWANTSOMEBODY 時間: 2018-7-9 03:50 PM

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: icybreeze 時間: 2018-7-9 09:17 PM

這真的很無言阿
大概是剛到新環境新公司要聽一堆規則與工作內容承受不住?
但這樣也太弱了吧....

作者: ryosake 時間: 2018-7-10 04:00 PM

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: spero6959 時間: 2018-7-10 10:36 PM

提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

歡迎光臨伊莉討論區 (http://www72.eyny.com/)